Strategische Ziele

Nachhaltigkeit

Das Thema Nachhaltigkeit erhält in unserer Übungsfirma von Jahr zu Jahr immer mehr Aufmerksamkeit. Dies wird von der Geschäftsführung vorgelebt und die Schülerinnen und Schüler dahingehend motiviert.

Als Grundlage für die Entscheidung haben die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Theorie der 3 Säulen der Nachhaltigkeit ausführlich ausgearbeitet:

• Soziale Nachhaltigkeit:

  • Ein Staat sollte immer so organisiert sein, dass die sozialen Probleme in der Gesellschaft in Grenzen gehalten werden und nicht zu Konflikten werden. Konflikte sollten immer auf friedlichem Wege ausgetragen werden.

• Ökonomische Nachhaltigkeit:

  • Die ökonomische Dimension von Nachhaltigkeit schreibt vor, dass ökonomische Gewinne so zu erzielen sind, dass weder die Gesellschaft noch die Umwelt unter ihr leidet. Es macht keinen Sinn – so die Grundsätze der ökonomischen Nachhaltigkeit- Gewinne zu erzielen und nachher Teile in Maßnahmen zu investieren, die die Schäden der Gewinnerzielung wieder reparieren sollen.

• Ökologische Nachhaltigkeit:

  • Diese Säule der Nachhaltigkeit ist die, die am ehesten mit Nachhaltigkeit verbunden wird. Ein wertschätzender Umgang mit Natur und Umwelt, die Aufrechterhaltung von Biodiversität und eine grundsätzliche Umweltfreundlichkeit sind Werte, die hier zu verorten sind. Ziel ist ein Gleichgewicht zwischen Leben und Umwelt, Systeme und Prozesse sollen durch menschliches Einwirken nicht destabilisiert oder zerstört werden, sondern langfristig gesichert werden.

Nach der Besprechung der 3 Säulen musste sich jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter der jeweiligen Abteilungen überlegen, wie sie ihre eigene Abteilung nachhaltig führen könnten. Daraus entstanden dann folgende Maßnahmen:

• Sparsamer Umgang mit Kopierpapier (Beidseitiger Druck, nur nötige Sachen drucken)

• Berücksichtigung der Herkunft der eingekauften Ware (Transportkosten und Umweltkosten)

• Sparsamer Umgang mit Strom (Ausschaltung von nicht verwendeten Pc’s die nicht)

• Verwendung von nachfüllbarem Büromaterial (Toner, Tinte, Stifte etc.)

• Mülltrennung (Glastrennung, Papiertrennung, Plastiktrennung, Biotrennung)

• Verwendung von recyclebare Materialien (Vermehrter Einsatz von Glasverpackungen etc.)

• Fokussierung auf den Einkauf von regionalen Produkten

• Keine Verwendung jeglicher Art von Plastikgeschirr bei Betriebsfeiern

Vom Sekretariat wurde ebenso ausgearbeitet, dass unter unserer Signatur „be.printelligent!“ steht. Unsere Schule hat das Werbemotto be.bruck, deshalb haben die Sekretärinnen dies auf die Übungsfirma umgeschrieben, um so sowohl unsere Mitarbeiter/innen als auch die Mitarbeiter/innen von anderen Übungsfirmen daran zu erinnern, zu überlegen, ob die jeweilige E-Mail überhaupt ausgedruckt werden muss und wenn ja, dass dies möglichst ressourcenschonend (d.h. doppelseitig, schwarz/weiß etc.) ausgedruckt werden sollte.

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Weitere Ideen zum Thema Nachhaltigkeit wurden ebenfalls von den zwei Mitarbeiterinnen der Marketing-Abteilung ausgearbeitet. Auch bei diesem liegt die Nachhaltige Verpackungsart im Vordergrund und die Schülerinnen entwickelten Ideen, wie unsere Produkte in Zukunft nachhaltiger verpackt werden können. Hierbei wurden die Bereiche „Vermeiden“, „Wiederverwenden“, „Recycling“ und „Einsatz für andere Verwertung“ ausgearbeitet. Die Verpackungsart unserer Produkte wurde optimiert und mittels innovativen Konzepts verändert.